El Happiness Index es un número de referencia que te permite entender el nivel de satisfacción y motivación de tus empleados. 

Por ejemplo, un aumento o descenso drástico en el  Happiness Index puede indicarte el impacto que ha tenido un suceso concreto en el ánimo de las personas. También te permite saber si el ánimo de tus empleados se mantiene constante, va mejorando o empeora, lo que junto a los comentarios te ayuda a poner el foco en los temas más relevantes para tu equipo y llevar a cabo diferentes acciones de mejora.

¿Qué representa exactamente el número?

Como en todo sistema, el número o resultado de tu Happiness Index tiene una interpretación. Te recomendamos usar este cuadro para entender mejor el tuyo: 

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